回复70楼:你想多了。 真的因为这个解雇的话,公司等着赔偿和吃官司吧。
发达资本主义国家并不是没有剥削压榨,只是他们通过战争、通过经济侵略,把残酷的剥削压榨转嫁给了贫穷落后国家的人民而已。
35小时的工作量该女士要超过40小时才能完成,不单是违法的问题,恐怕得走人吧。
回复65楼:
呵呵你说别人放屁反而证明你没法出国享受这种人性化管理。简称—-蛆
经常有华人在海外加班工作,老板烦,同事烦,这样的傻B特别多。
这太误导了, 公司不会平白无故安排超时工作的,我在法国刚入职时也是因为工作能力太差, 完成不了工作, 为了不让同事嫌弃,只能多干着。 但我都是偷偷干。这姐妹太实在了, 明目张胆私自加班, 老板们都看不下去了, 变相提醒一下而已。 当然,也可能这姐妹老板真的是变态, 或者她的工作都需要独立完成。
这就是工会的力量。不在欧洲大公司工作过的不会理解的。加班时间太多,工会会找hr和你的上司麻烦,所以在大公司上班,就算要加班,也要自己算好时间,提前打卡下班,然后免费加班。
谁傻逼在法国加班犯法了?
这边制度是允许加班 一周可以工作做46小时只要不连续4周还是5周来着的.
给加班费其中一部分企业还可以免税,工人虽然拿到多一点、 但是企业还是划算的. 我自己开店的 我还不清楚么. 这样工人多拿工资, 我还相对来说少交一点税, 会计都会提醒的超了没有.
坐在办公室装逼加班,反正耗时间而已。如果是厂妹,能干体力活加班就真服了
回复36楼:
哥们你这是实话,虽然欧洲很好但也不是一堆楼里无限吹捧的那么好,因为加班是要给钱的,你让法国老板去中国,员工加班不给加班费,法国老板一样乐呵呵压榨
回复42楼:
这个是正解。工作有时薪和月薪(有点年薪的)区别。按工作小时fu钱的, 在工作40小时小时以上付1.5倍的工资。按月付钱的理论上不需要加班,也不会多付钱。这种情况下硬加班,同事估计要恨死你。
回中国呀,但是爱党爱国的中国人情愿被打死,也不回他们爱的墙内,真够人格分裂的。
加班不违法,不给加班费才违反法律规定,有些公司财务报表已经报了,你突然加班,没有给报上去,所以违反了法律规定,一般避免麻烦,都不加班的。我一个朋友在法国企业就是这样的,比如突然有人病假,可能需要别人加班,很少有人主动加班的。
你在别人地方超时工作,会为周围的工作者带来压力,最终整个公司开始 996 的氛围。
一大堆傻B,在中国工作投诉 996 文化, 到没有 996 的地方工作,又要制造 996 的文化。
违法的地方在于你拿了超出正常工作的钱!不拿钱干死你也不违法
勤劳智慧善良的华人到了外国努力工作,洋人就看不惯了。为什么中国发展这么快,因为中国学校培养出来的学生都是素质高,德智体全面发展的。
在法国有加班费的只有比较低级别的工作 办公室白领加班基本上是不可能有加班费的 实际上也没人让你加班 有的公司有加班可以让你攒成假用 但是每年也有上限 而且不是你想加就可以加的
回复8楼:
要看你是否是干部。是如是干部,如果工作是按天算的话,那么就没有工作时间限制。你可以今天工作2小时,然后明天工作10小时。当然活是要干完的。
这对法国来说太正常了。 不然为什么法国老罢工? 你太勤劳其他人怕你影响了懒人文化啊
小孩在伦敦工作,没日没夜的加班,没有任何加班工资。老板为了拿到项目往往用很低的价格中标,然后给员工的工资都很低。最后小孩干脆辞职不干了。
在法国加班工资会很高,老板不愿意付这种钱,很多员工加班会告老板,麻烦多多,所以不允许员工加班,但如果是在中国,员工加班,老板不付钱,法国老板一开始不适应,但是后来发现不用付钱也很开心的,
老板不愿意员工加班
会付很高的税
加班工资也很高
老板要是占便宜
当然喜欢员工加班了
员工加班老板不给钱
可以
在法国加班
老板可不喜欢
老板要求你在工作时间内
把工作干完
抖音剧本杀来的,乡亲们评论一下,女猪脚的妆化和滤镜即可,抖音文宣软广告
回复3楼:为啥不可能不需要加班?这些地方一次只雇一个人,让他不眠不休干到死再换人?
回复15楼:
同感啊。我也就纳闷你经理旺盛自己搞个副业开个公司不好吗?你再不行自己开发个程序上app store卖,在yt上开个channel。说到底这个还是国人在洗脑教育下高分低能,还是只会学校那套,老师说要考这本书,我就把这本书全都背出来卷死同学,不知道会参加课外活动。老板说要干这个活我就死干到底。拜托get a life.
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欧洲就是这样啊,
加班行为就像规则破坏者一样,被同事讨厌。
回复3楼:小朋友你多大了?没事不要上这种乱七八糟的网站。有个词叫shift,了解一下。
回复14楼:
攒够时间就可以转成RTT了,说实话大部分企业其实都无所谓,只要不转成工资就行,这个入职时候HR都会说明的,他这个应该就是个段子,我之前一直35的合同工作40-50个小时(研究所平时也大多没啥事)最后按每周5小时补假期,一年差不多5周左右,以前就是拿来回国了,一次休息一个月挺爽,我有极限同事可以在泰国待几个月。
回复2楼:
不跪舔,分分钟,等着被推倒楼下
六,你好吗!
》》》中国女生在法国努力工作加班被人力谈话:违法了(图)
在外国当韭菜是违法的。
回复10楼:
你这已经涉及歧视了。欧洲又不是沙特。
回复3楼:
法国的护士一周可以工作55-60个小时 但是接下来会休息很久
美国不但每周要工作40小时,而且大多数机构,积攒的假期过多,在年中会被废掉。只有少数机构里少数人可以把没用完的假期折现成钱。美国允许长期积攒假期的机构同样是少数,而且会从每月接近两天的带薪价砍成每月一天。法国欧洲才是更接近社会主义的国家。
回复3楼::
你听她瞎说, HR绝对时告诉她 她的合同里就是35个小时,多上没加班费
假的,可以打完卡后,免费加班。这种事情在德国经常看到。
除非是本国公民,作为持工作签证到外国打工的人,一般都会有明确的全职工作时间法规限制,不能像在中国那样随便想工作多久随便的吧?
实际上并不违法,这就是RTT 你35小时合同 一周工作40小时 每周攒5个小时后面会统一给你放的。
只不过有些企业不愿意一次性给你放掉 毕竟一年多5周假期还是连续的,有些企业就不让你工作了
这么先进民主的法国,居然没有实现灵活工作时间制度?这周超过40小时了,下周少干点就是了,HR还找谈话?分明就是瞎编的。
回复3楼:
这还不简单,需要倒班制的上一天10小时然后休息两天不就行了,护士都是这样,人家是规定一周不能超过40小时,又不是一天不能超过8小时
加班不违法,但是加了很多班还一定要加班费就违法了......
就是提醒你提高效率,及时汇报工作内容,活多招新人分担。省的你崩溃或跳槽,一下多出来工作再招两三人还顶不上。累出病来,公司开除不了还得白养着,没准还要赔一大笔
很多人都觉得加班是努力工作的表现,有不少加班的就是为了混加班费的。
有很多企业需要连轴转的,比如机场,医院, 发电厂,不可能这些地方不需要加班。加班违法?法国的朋友讲讲?