回复2楼: 这就是让人民爱戴的强国
就是春淫立奸嘴里的强国
病事假还可以不批的吗?人要是昏迷了,你难道还算旷工不成?如果因为不信任而怀疑请假原因,你可以辞退处理,但是也要给人转还的余地,人家提供确切证明就不应该依旧辞退。
回复10楼:
什么公司 太他妈的爽了。是搞石油的吗
估计领导都是没爹娘的,什么叫不知道哪句话是真,刚开始说家里有事,没有毛病吧,后来说父亲病危,也没撒谎吧。就是拿点权力卡别人,国内这种事情很正常。
中共党国和它的奴才反人类。信中共为中共呐喊早晚有一天给割韭菜
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回复2楼:
就是认为正常的人多了,让自己的权利不断的受侵蚀!
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这员工手册就是老板说了算的意思。话说中国的带薪假真的太少了。我们公司年假累计超过1个月马上hr的人就来跟你说你要劳逸结合快点去度假。有的人还有2个月的long servise leave。加上20天的年假和别的假期,七七八八加起来半年都在放假真的是爽。
回复3楼:
不用了, 这在中国很正常的,不算人权。
回复3楼:
赶紧举你们家在美国也有请丧假没被批准的例子。
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