女子起诉医疗机构索赔35万纽币:因孕期护理不当致死产

案件背景

一名女子在怀孕期间失去了腹中男婴,如今她要求Health New Zealand Te Whatu Ora Taranaki支付35万纽币赔偿,原因是相关医疗服务被裁定为“不充分”。

这名女子在2018年怀孕时年仅二十多岁,患有1型糖尿病等多种疾病,期间由助产科、产科及内分泌科共同提供护理。 然而在怀孕八个月时,她感觉到宝宝有异常,随后的产科检查证实胎儿已经死亡。

投诉与调查

事发后,她向Health and Disability Commissioner (HDC)投诉:

Taranaki Base Hospital医护人员没有承认她的妊娠属于“高风险”;

多次表达担忧却被认为“过度焦虑”;

怀孕最后三周症状明显加重,但医院未进行任何进一步检查。

五年后,HDC 副专员Rose Wall裁定Te Whatu Ora Taranaki在管理该女子糖尿病方面违反了《健康和残障服务消费者权利守则》。

调查发现:产科和糖尿病团队在不同门诊分别提供服务,缺乏沟通与协调,导致护理断层。

法律程序

2023年8月:在HDC发布调查结果后,该女子向Human Rights Review Tribunal (HRRT)提交诉状,指控 Te Whatu Ora 违反《守则》。

Te Whatu Ora 否认指控,并申请驳回,理由是:

她的诉求超出了HDC的调查结论;

属于“滥用法律程序”;

她索赔金额(35万纽币)主要与死产的精神痛苦相关,而非糖尿病护理问题。

随后,女子修改诉状,增加《人权法》方面的指控,并在陈述中写道:

“我在 Taranaki Base Hospital 诞下死婴。由于部门间缺乏沟通,他们未能提供适当护理。这让我无法正常生活,对医院失去安全感,无法应对压力场景。”

仲裁庭裁决

HRRT 裁定:驳回申请并不合适;

是否应赔偿以及赔偿额度,应在双方提供证据和陈述后决定;

虽然该女子在诉讼过程中存在程序问题,但仲裁庭仍认定其申诉有法律依据;

Te Whatu Ora的驳回申请最终被驳回,案件将进入下一轮听证。

案件意义

此案凸显了:

医疗服务中跨学科沟通与协调的重要性;

患者在孕期高风险管理中的权益保障;

医患纠纷中,精神损害与医疗过失如何界定,仍有待进一步法律审理。